野原グループ 新人事制度の開始
野原グループは、2020年8月に策定した新ミッション（NOHARA’s Way）を実現するため、年功序列にとらわれず役割や専門性に応じたキャリアアップによる社員の成長、新たな価値創造への挑戦を促すことを主な目的として、新人事制度の運用を開始しました。
ご紹介いただいたメディア
- 日刊工業新聞（2021/9/2）「野原HD、新人事制度～役割・専門力で等級再編」
関連リンク
グループ社員の活躍
野原グループは、建設産業を中心に10数社に及ぶ企業グループで、多様な人材がそれぞれの現場で活躍しています。
ご紹介いただいたメディア
株式会社アークノハラ 岩切萌実
- 日刊建設工業新聞（2021/8/2）
業界内で活躍する女性を紹介するコーナー「凛」にて、入社以来4年間、道路のひび割れ抑制シート「グラスグリッド」の拡販を意欲的に進める姿を紹介
野原ホールディング株式会社 本田未希
- BAILA（2021/9/9発売、2021年10月号）
特集「キャリアも飛躍も 新しい時代の転職＆副業＆企業」にて、役員秘書として弊社に入社するまでの経緯や入社後の活躍を紹介
野原住環境株式会社 尾野幸一
- 週刊住宅産業新聞（2021/10/7）
住宅産業で活躍する人物を紹介するコーナー「ひと」にて、住宅産業への想い、注力する新たな取組み、今後の抱負を紹介